Onze opdrachtgever ontwikkelt en produceert, installeert en onderhoudt zware automotive gerelateerde apparatuur voor o.a. mijnbouw, bouw en transport. Het heeft zo’n 3.500 medewerkers, een omzet van ca. € 700 miljoen en productiefaciliteiten in China, India, Brazilië, Italië, Polen en Duitsland.
In Nederland bevindt zich het hoofdkantoor plus een aantal werkplaatsen voor service en productie, en het magazijn.
Jij komt te werken in een vestiging waar de produkten van de onderneming worden opgebouwd op vrachtwagens en waar ook onderhoud op deze apparatuur plaatsvindt. Er werken ca. 40 medewerkers, is sterk groeiend en gevestigd ten Noorden van Rotterdam. De organisatie omvat productie, service, magazijn, after-sales, planning en de binnendienst.
De rol van Team lead Supply Chain & Operations is nieuw binnen de organisatie op deze locatie. Het reorganiseren van de magazijn capaciteit, deels naar Polen, en de uitbreiding in Nederland, (magazijnoppervlakte is 4 à 5 keer zo groot geworden) zorgt voor veel nieuwe uitdagingen. Je valt direct onder de Managing Director en hebt veel ruimte om processen naar eigen inzicht in te vullen. Aan jou rapporteren 2 materiaal planners/inkopers en het Magazijn coördinator, die weer leiding geeft aan 5 à 6 magazijnmedewerkers.
Het doel is helder, een soepele supply chain ten behoeve van productie, service, magazijn en voor het uitleveren van parts naar dealers. Met name in het begin zal er veel contact met het hoofdkantoor zijn om alle lijnen en processen in kaart te brengen en te kijken waar de bottlenecks zitten. Door de processen goed af te stemmen en het in de hand nemen van de juiste (logistieke) partners zorg je ervoor dat de kosten voor transport laag blijven en de kwaliteit, kwantiteit en levertijden tip top in orde zijn.
Het bedrijf kenmerkt zich door zijn informele, internationale karakter en natuurlijk de geur van nieuwe en oude trucks, gecombineerd met allerhande geluiden vanuit de werkplaats. Dat is ook de lol van deze job, je staat heel dichtbij het eindproduct en dat geeft je een goed inzicht in waar je het verschil kan maken. Dit is een groeiende rol binnen de organisatie, waarbij je op termijn een stap kunt maken en lid wordt van het MT van het bedrijf.
Stuur jouw CV en motivatie dan naar: cv@xentys.nl.
Voor meer info kun je bellen met Adriaan Brok, 070-2400414.