Opdrachtgever
Eigenaar van de groep is een private equity (PE) partij. De groep bestaat uit 3 divisies, ‘Transportation’, ‘Industrial’ en ‘Brake & Friction’, heeft totaal ca. 3.500 medewerkers, vestigingen in 29 landen en 21 produktievestigingen.
Het Europese hoofdkantoor is gevestigd in omg. Hengelo. Belangrijke productievestigingen zijn in NL, Turkije, Frankrijk, India.
Het bedrijf richt zich op de produktie van onderdelen voor de automotive sector als tier 1 leverancier. Denk bijv. aan de ontwikkeling en productie van hydraulische systemen voor het kantelen van truckcabines, mechanische systemen voor de borging van truckcabines, electromechanische motoronderdelen en mechanieken voor het manipuleren van cabriodaken. Klanten van deze divisie zijn o.m. Scania, Volvo, DAF. De engineering van de te produceren systemen vindt plaats o.b.v. klantbehoefte gevolgd door “mass production”.
Functie
Inkoop wordt geleid door de CPO, die sinds oktober 2023 in functie is. De CPO heeft van de eigenaar als doel meegekregen om zich te richten op value creation (reductie van materiaalkosten en -voorraadniveau). Vanuit klanten is er een grote druk op verlaging van hun inkoopprijs.
Recent is de inkooporganisatie veranderd van BU georiënteerd naar regio gericht. Dit heeft tot de nodige onrust in de organisatie geleid.
De directeur sourcing geeft leiding aan een team van ca. 11 (senior) category en sourcing professionals in meerdere landen in de EMEI (Europe, Middle East, India) regio. Deze richten zich in categorie teams op de inkoop van Metals- Machined/Castings/Assembly, Metals – Raw/Fab/Wire/Subcon en Non Metal, Fasteners, Assemblies t.b.v. de produktievestigingen in de regio.
Operationele inkoop ligt bij de afdeling Operations. Er wordt gewerkt met Oracle als ERP systeem.
Er liggen vele uitdagingen in de organisatie, enerzijds ingegeven door de doelstellingen van de private equity partij, anderzijds door de ontwikkelingen in de automotive sector en ten derde door 'achterstallig onderhoud' aan de organisatie. Voorbeelden zijn:
- recent is een global category management organisatie opgezet die de nodige impact zal hebben op de functieinhoud van vele medewerkers. Anderzijds deze aanpak is essentieel om een voldoende sterke vuist richting leveranciers te kunnen maken.
- versterken van de banden met sales en product line management , m.n. bij NPD trajecten
- kostprijsreductie, bijv. door meer focus op manufacturability en cost engineering in te brengen
- meer marktkennis inbrengen
- werkkapitaal verbetering (verlaging voorraden plus betere betalingscondities).
Internationaal reizen is in deze functie te verwachten.
Jouw profiel
- Ruime leidinggevende ervaring binnen inkoop in een produktie omgeving, liefst automotive
- Ervaring met inyternationale, directe inkoop op strategisch niveau
- ‘Continuous improvement’ is onderdeel van jouw DNA
- Project management ervaring
- Communicatief sterk
- Goede beheersing van het Engels (beheersing van het Nederlands is een pré)
Aanbod
- Start z.s.m.
- Inzet full-time, eventueel is 4 dagen/week bespreekbaar
- Hybride werken is geen optie gezien de duur van de opdracht, je de organisatie zult moeten leren kennen (en v.v.)
- Contracttermijn initieel is 6 maanden, verlenging is optioneel
